![\"\"](\"https:\/\/www.quebakan.com\/v15\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/ENAMORADOS-DEL-TRABAJO.jpg\")
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Seg\u00fan el estudio de Multitrabajos, el 21% de las personas trabajadoras manifest\u00f3 estar enamorada de su trabajo, mientras que el 59% mencion\u00f3 que le gusta; estas cifras representan un 80% de valoraci\u00f3n positiva, la m\u00e1s alta a nivel regional.<\/em><\/span><\/p>\n Ecuador, junio de 2025<\/strong>.- Seg\u00fan el estudio Enamorados del trabajo de Multitrabajos<\/em><\/strong>, el portal l\u00edder de empleos en Latinoam\u00e9rica, las personas trabajadoras del Ecuador son las que est\u00e1n m\u00e1s enamoradas de su trabajo: el 21% afirm\u00f3 sentirse as\u00ed. En el resto de los pa\u00edses de la regi\u00f3n, la tendencia es menor: en Per\u00fa, el 20% tiene el mismo sentimiento; en Panam\u00e1, el 15%; en Chile, el 13%; y Argentina ocupa el \u00faltimo lugar con el 11%.<\/span><\/p>\n Sin embargo, el enamoramiento por el trabajo en Ecuador registr\u00f3 un descenso de 8 puntos porcentuales con respecto al 2024, en donde el 29% de los talentos manifestaba estar enamorado de su trabajo.<\/span><\/p>\n Adem\u00e1s, un 59% de los talentos en Ecuador manifestaron que les gusta su trabajo, lo que significa que existe un 80% de valoraci\u00f3n positiva sobre su empleo. En contraste, el 10% sostuvo que no le gusta su empleo; el 6% afirm\u00f3 que le resulta indiferente; y s\u00f3lo el 4% admiti\u00f3 que odia su trabajo.<\/span><\/p>\n Al hacer una comparaci\u00f3n de los resultados actuales con los del a\u00f1o anterior, hubo un crecimiento favorable en la apreciaci\u00f3n del trabajo: en 2024, el 54% de las personas encuestadas afirmaban que disfrutaban de su trabajo, mientras que en 2025, este porcentaje se increment\u00f3 al 59%.<\/span><\/p>\n \u201cAunque observamos una ca\u00edda en la proporci\u00f3n de personas que dicen estar \u2018enamoradas\u2019 de su trabajo respecto al a\u00f1o anterior, el 80% de valoraci\u00f3n positiva sigue siendo la m\u00e1s alta de la regi\u00f3n. Esto demuestra una fuerte conexi\u00f3n emocional entre los ecuatorianos y su empleo, motivada principalmente por el disfrute de sus tareas, m\u00e1s all\u00e1 de factores como el salario o el lugar de trabajo<\/em>\u201d, explica Miguel Bechara, Director de Multitrabajos.com en Jobint<\/strong>.<\/span><\/p>\n Enamorados del trabajo<\/em><\/strong> es un estudio de Multitrabajos en el que participaron 3724 personas trabajadoras de Ecuador, Argentina, Chile, Panam\u00e1 y Per\u00fa. La investigaci\u00f3n explora c\u00f3mo las personas se vinculan emocionalmente con su empleo, qu\u00e9 factores influyen en su satisfacci\u00f3n laboral y c\u00f3mo ha evolucionado esta relaci\u00f3n en el \u00faltimo a\u00f1o.<\/span><\/p>\n 5 de cada 10 ecuatorianos disfruta de lo que hace en su trabajo<\/strong><\/span><\/p>\n Respecto a los motivos por los que a las personas les gusta o est\u00e1n enamoradas de su trabajo, el 55% dice que es porque disfruta mucho de lo que hace; el 18% sostiene que con su trabajo no solo aporta a la organizaci\u00f3n, sino tambi\u00e9n a la sociedad; el 10% explica que es lo que siempre so\u00f1\u00f3; el 9% afirma que le gusta su lugar de trabajo; el 6% cree que es su trabajo ideal y el 2% \u00edndica que est\u00e1 muy conforme con su salario.<\/span><\/p>\n En 2024, el 54% de los talentos a los que les gustaba o amaban su trabajo expresaban que as\u00ed lo sent\u00edan porque disfrutaban mucho de lo que hac\u00edan; el 19% sent\u00eda que con su trabajo no solo aportaba al trabajo, sino tambi\u00e9n a la sociedad; el 11% que era todo lo que siempre so\u00f1\u00f3; el 8% sosten\u00eda que les gustaba el lugar en el que trabajaban; el 6% manifestaba que era su trabajo ideal; y el 2% afirmaba que estaba muy conforme con su salario.<\/span><\/p>\n \u00bfQu\u00e9 pasa con los talentos a los que no les gusta u odian su trabajo? El 32% sostiene que su sueldo no es suficiente; el 29% afirma que no les gusta el lugar donde trabajan; el 18% explica que no se trata de su trabajo ideal; el 10% menciona que no disfruta en absoluto lo que hace; el 7% nunca se imagin\u00f3 trabajando en algo as\u00ed; y el 4% considera que su labor no aporta ni a la organizaci\u00f3n ni a la sociedad.<\/span><\/p>\n 9 de cada 10 talentos seguir\u00eda trabajando si se ganase la loter\u00eda<\/strong><\/span><\/p>\n En Ecuador, el 85% de las personas trabajadoras expres\u00f3 su disposici\u00f3n a seguir trabajando, a\u00fan si ganase la loter\u00eda o alg\u00fan premio similar. Esta cifra ha experimentado una ligera disminuci\u00f3n de cuatro puntos porcentuales en comparaci\u00f3n con el 2024, cuando el 89% afirmaba su intenci\u00f3n de continuar laborando a pesar de no tener necesidades econ\u00f3micas.\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n \u00bfPor qu\u00e9 seguir\u00edan haci\u00e9ndolo? El an\u00e1lisis revela que el 54% lo har\u00eda porque disfruta de su trabajo; el 21% porque no puede imaginar su vida sin trabajar; el 17% porque considera que el problema no es trabajar sino hacerlo en algo que no le guste; y el 8% porque percibe el no trabajar como algo poco beneficioso para las personas.<\/span><\/p>\n La tendencia es similar a la del estudio de 2024. En ese entonces, el 56% expresaba su disfrute por trabajar; el 22% no conceb\u00eda su vida sin ello; el 15% identificaba el problema en la naturaleza del trabajo; y el 7% sosten\u00eda que no trabajar no ser\u00eda beneficioso para las personas.<\/span><\/p>\n El 73% de las personas trabajadoras elegir\u00eda su mismo trabajo si tuviesen que comenzar de cero<\/strong><\/span><\/p>\n Cuando se les consulta a las personas trabajadoras, respecto a la forma en la que trabajar\u00edan: el 30% optar\u00eda por mantener su rutina de trabajo actual; el 27% considerar\u00eda la posibilidad de emprender su propio negocio; el 20% dice que ser\u00eda con m\u00e1s libertad respecto a los horarios; el 18% buscar\u00eda reducir la presi\u00f3n y disfrutar m\u00e1s de sus actividades laborales; y el 5% cambiar\u00eda su empleo actual por uno que realmente les apasione.<\/span><\/p>\n En cuanto a la posibilidad de elegir nuevamente el mismo trabajo si comenzaran de cero, el 73% estar\u00eda dispuesto a hacerlo, mientras que el 27% no lo har\u00eda. Esta percepci\u00f3n ha cambiado ligeramente desde 2024, cuando el 76% estaba inclinado a volver a elegir su trabajo actual, y el 24% no.<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Seg\u00fan el estudio de Multitrabajos, el 21% de las personas trabajadoras manifest\u00f3 estar enamorada de su trabajo, mientras que el 59% mencion\u00f3 que le gusta; estas cifras representan un 80% de valoraci\u00f3n positiva, la m\u00e1s alta a nivel regional. 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